Smeta验厂_sedex验厂_Disney验厂_Nike验厂中的特殊规定

社会责任验厂又称人权验厂，虽然有很多相同之处，但是也会有一些个别不一样的，其中Smeta验厂，sedex验厂，Disney验厂和Nike验厂在工时的都会有各自的要求规定，具体是怎样的，不妨一起了解一下。

人权验厂要求大同小异，基本都是工资、工时、健康安全以及其他的一些人权要求，在具体规定上都差不多。但是某些客户和第三方标准有自己的规定，包括Smeta验厂、Disney验厂以及Nike验厂，这些验厂中的特殊规定如下：

1.Smeta验厂，也叫Sedex验厂，这个认证要求比较特殊，无论是否有加班批文，都不能超60小时/周。

2.Disney验厂，在某些条件下客户可以接受社保覆盖不全的情形，员工每个月拿到手的工资（扣除餐费、住宿费）不得低于当地最低工资标准。

3.Nike验厂，接受多种形式的加班批文，不像有些客户不接受加班批文；接受工厂休息日上班且在30天内以补休代替；在计算加班费时以当地最低工资为基数即可接受。